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OPEN POSITION

南孚营销公司

人力资源管理培训生（HRBP / AI HR）

深耕人力数字化赛道，以 AI 赋能人才管理

#HRBP#AI HR#人力资源数字化#组织人才管理
营销管培生深圳/上海全职招聘中
立即投递

你将会

  1. 1、

    人力全模块轮岗：招聘、培训、薪酬绩效、组织发展逐站历练

  2. 2、

    扎根业务一线：参与经营复盘与人才盘点，从业务结果反推组织课题

  3. 3、

    主导AI HR项目：用大模型重构简历初筛、面试评估、员工问答等场景

  4. 4、

    用数据支撑决策：人才看板让人效与招聘转化有数可依

  5. 5、

    双导师贴身带教：HR与业务双导师护航，从执行支持到独立负责。

你将成为

  1. 1、

    懂业务懂人性的HR多面手：为业务一号位提供人才解决方案

  2. 2、

    用AI重做HR的操盘手：把大模型变成HR的生产力

  3. 3、

    组织人效提升的推手：用机制设计让组织跑得更轻

  4. 4、

    未来人力资源的舵手：可向HRBP、组织发展/人才发展负责人发展。

我们希望你

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    充满好奇爱折腾：主动试用AI新工具，有“手搓Agent”实践更佳

  2. 2、

    数据敏感、逻辑清晰：能从数字波动中发现问题，用事实推动决策

  3. 3、

    有同理心也有战斗力：沟通出色，能扛多任务与跨部门协同

  4. 4、

    专业背景要求：人力资源管理、心理学、管理学、统计学等相关专业优先，有HR或AI实习经验更佳。